培育青年文化 “团”聚青年奋进力量

“青年者，国之魂也。”习近平总书记深刻阐释金融强国应当具备的关键核心要素，其中一个重要方面就是拥有“强大的金融人才队伍”。4月21日，2025年“交通银行江苏省分行五四红旗团委”名单公布，交通银行宿迁分行团委成为唯一上榜的下辖团委。

近年来，交通银行宿迁分行团委认真履行引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的职责，开展各项活动，进一步提升共青团的组织力、引领力、服务力。交通银行宿迁分行广大青年员工正以奋进之姿，在金融领域书写着绚丽的青春篇章。

力行培根铸魂

夯实思想引领之“基”

近日，一场别开生面的理论学习分享会在交通银行宿迁分行会议室进行。“通过深入学习党的创新理论，我对金融服务实体经济的内涵有了更深刻的理解。”青年员工李佳怡在分享会中写下这样的感悟。

交通银行宿迁分行团委始终把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，围绕团员青年学习实践、廉政教育等主题活动，组织团员青年参加党课、团课学习，提升学习视野，做好团员青年的思想引导工作，动员激励青年员工做到信念坚定、对党忠诚。

2024年，交通银行宿迁分行团委全年组织主题学习会4次、开展中央金融工作会议精神学习研讨活动2场，覆盖青年员工180余人次；通过观看《零容忍》等警示教育片、签订《青年廉洁从业承诺书》、参观廉政教育基地等方式，实现青年员工警示教育覆盖率100%。

创新志愿服务

强化实践育人之“效”

交通银行宿迁分行积极倡导青年员工用实际行动践行“金融为民”的初心和使命。

在“3·15”国际消费者权益保护日等重要时间节点，交通银行宿迁分行青年员工化身“金融知识宣传员”，走进校园、社区、乡村，用通俗易懂的语言和真实案例，为群众织牢“金融风险防范网”。

2024年以来，交通银行宿迁分行团委组织青年员工走进社区、学校开展反诈宣传、普惠金融知识讲座15场，服务群众约2000人次；青年员工积极参与无偿献血、关爱听障儿童等公益活动60余人次，累计志愿服务时长超300小时，不断擦亮“交行蓝·志愿红”服务品牌。

在服务实体经济的“主战场”，交通银行宿迁分行团委引领青年员工冲锋在前，充分发挥青年员工先锋队的“排头兵”作用。2024年，该行对公业务年内新增授信客户18户，实现贷款投放6.73亿元。

汇聚青春力量

激发干事创业之“势”

功以才成，业由才广。交通银行宿迁分行牢固树立“人才强行”的战略导向，坚持把促进青年员工发展摆在更加重要的位置，聚焦打造一支卓越的高素质人才队伍，以“送关爱、搭平台、促成长”为重点，深度探索青年员工的培养路径，努力为青年员工的成长发展提供更多机会。

交通银行宿迁分行团委充分利用“智慧团建”平台，规范团员信息管理、团费收缴、组织生活记录等基础工作。在“推优入党”工作中，该分行团委创新实施“双导师”培养制。青年员工常江在业务导师和党员导师的双重指导下，既提升了专业水平，又增强了思想觉悟，顺利成为入党积极分子。近3年来，交通银行宿迁分行团委累计推荐10余名优秀青年入党，1名团员获得交通银行江苏省分行“优秀共青团员”表彰。

海阔潮平风正劲，奋楫扬帆正当时。此次荣获“交通银行江苏省分行五四红旗团委”称号，是交通银行宿迁分行团委的新起点。下一步，交通银行宿迁分行团委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，引领团员青年汇聚起推动金融高质量发展、建设金融强国的磅礴力量，书写不负时代、不负韶华的“青春答卷”。