宿迁卫校助力学生高质量就业

■ 本报记者 王艳珅

“我是学护理专业的，这个岗位能报吗？”

“药师的月薪多少？”

“护导岗位有没有晋升空间？”

……

4月27日，江苏省宿迁卫生中等专业学校（以下简称“宿迁卫校”）2025年校园招聘会现场上演“抢人大战”。宿迁34家医疗单位携300个岗位入场揽才，宿迁卫校护理、助产、药学等专业学生成为用人单位争相招揽的“香饽饽”。

当日上午9时许，宿迁卫校2025年校园招聘会现场人头攒动，现场气氛热烈。该校学生手持简历穿梭在招聘展位之间，认真寻找专业对口的岗位，并向用人单位进行咨询和投递简历。学生们纷纷表示，此次招聘会提供的岗位多、质量高，让他们知道了用人单位的实际需求和目前的就业环境，也发现了自身的优势和不足。

宿迁卫校学生姚文静分享了自己的求职“初体验”：“我在招聘会上了解了5家医院的招聘要求，并投递了简历。这次招聘会让我们能够与很多用人单位面对面交流，收获很大。很多用人单位比较看重求职者是否有扎实的专业技能和良好的沟通能力，希望我能够顺利被用人单位录取。”姚文静说。

宿迁卫校学生孟蕊说：“我还有一年就毕业了。这次来参加招聘会让我有很大收获，在和用人单位沟通的过程中，我了解到在职场中需要具备的能力与素质。我会尽快提升自己的‘硬实力’和适应环境的‘软实力’，这样毕业后才能在职场上有立足之地。”

相比火热的护理行业，医药行业也受到了宿迁卫校学生们的追捧。记者在现场看到，在江苏卫民药房连锁有限公司招聘展位前聚拢了很多学生，求职简历堆了厚厚一沓。“我们现在需要懂医药、会服务的复合型人才。”江苏卫民药房连锁有限公司相关负责人告诉记者，宿迁卫校拥有良好的声誉，这场招聘会让他们能够更好地找到需要的人才。

记者发现，一些学生更加看重岗位未来的发展空间。宿迁卫校护理专业学生周娜告诉记者，她除了想找一份本地的工作外，未来的发展空间也是她比较关注的。此次招聘会上，她向京东健康投递了简历。

京东健康线下医疗业务部总经理于健说，宿迁卫校与京东健康签署了战略合作协议，共同启动了全国首个智慧医疗人才培养创新基地建设项目。“今天有不少学生现场咨询我们的岗位，所学专业与我们公司需求的匹配度较高，正是我们所需要的人才。”于健说。

在招聘会现场，宿迁卫校党委委员、副校长王立详细询问了用人单位的招聘需求和对学校就业服务工作的建议，与学生们交流了就业意愿和职业规划。他还变身“求职推荐官”，为学生争取岗位。

王立告诉记者，近年来，宿迁卫校坚持以就业为导向，打通“学历+技能”双向通道，积极搭建毕业生与用人单位之间的交流平台。“今年我校共有830名毕业生，其中高职毕业生277名，涵盖护理、助产、药学三个专业。此次招聘会共有34家医疗单位参加，提供约300个就业岗位。”王立说，近年来，该校高度重视就业工作，为保证毕业生和各用人单位精准匹配、高效对接，该校提早准备、精心谋划，主动与用人单位对接，做实做细就业指导服务，全力推动宿迁卫校2025届毕业生高质量就业。